过了秋季最后一个节气“霜降”，一年一度的“年终奖”距离我们还远吗？
小斯已经拿出小本开始盘算这笔奖金过节该怎么消费了。
不过，自 2022 年 1 月 1 日起，年终奖的计税方式将有所变动，相应地，我们拿到手的年终奖可能“增”也可能“降”。
具体涉及到怎样的变化？跟着小斯一起来看看吧！
「两种计税方式，相差有多大？」
案例一：年终奖“缩水”了？
甲公司员工小李，2020 年工资扣除三险一金、费用 60000 元以及专项附加
扣除等后，应纳税所得额 150000 元，全年一次性奖金 30000 元。
（1）按单独计税的方式：年终奖应缴纳个人所得税 13980 元。
计算过程：
①确定税率和速算扣除数。
每月奖金=30000÷12=2500（元），所以适用税率为 3%、速算扣除数为 0。
②全年一次性奖金应纳税额＝30000×3%=900（元）
③工资应纳税额=150000×20%-16920=13080（元）
二者合计应纳税额=900+13080=13980（元）
（2）按合并计税的方式：年终奖应缴纳个人所得税 19080 元。
计算过程：
小李应纳税额=（150000+30000）×20%-16920=19080（元）
结论：
两种计税方式下，李某取得的年收入相差 5100 元，单独计算对纳税人更有
利。优惠政策取消后，小李只能合并计税，这也就是大家说的年终奖“缩水”了。
案例二：合并计税“真香”！
乙公司员工小郑，2020 年工资扣除三险一金、费用 60000 元以及专项附加
扣除等后，应纳税所得额 30000 元，年终奖 270000 元。
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（1）按单独计税的方式：年终奖应缴纳个人所得税 53490 元。
计算过程：
①确定税率和速算扣除数。
每月奖金=270000÷12=22500（元），所以适用税率为 20%、速算扣除数为 1410 元。
②全年一次性奖金应纳税额=270000×20%-1410=52590（元）
③工资应纳税额=30000×3%=900（元）
二者合计应纳税额=52590+900=53490（元）
（2）按合并计税的方式：年终奖应缴纳个人所得税 43080 元。
计算过程：
小郑应纳税额=（30000+270000）×20%-16920=43080（元）
结论：
两种计税方式，小郑取得的年收入相差 10410 元，合并计算对纳税人更有利。
优惠政策取消后，对小郑的年终奖是没有任何影响的。
「计税方式：年前有两种，年后变一种」
【斯尔解读】
根据财政部、税务总局《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》的规定：
居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发〔2005〕9号）规定的，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表（月度税率表），确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。
居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。
自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
怎么选？
「不论是单独还是合并， 全年一次性奖金政策一年只能用一次」
一般来说，年终奖企业习惯在春节前发放。而目前个税改革后的年终奖优惠政策有效期为 2021 年 12 月 31 日。有人可能会问，今年年底还能享受年终奖优惠政策吗？
这就要视情况来判断了。
如果你所在的公司都是在每年年底发放并申报当年的年终奖，那么今年就
可以继续享受年终奖优惠政策。
如果你所在的公司在 2021 年年初发放了 2020 年的年终奖，还要视情况而定。看这笔年终奖的税款所属期属于 2020 年还是 2021 年。若为 2020 年，则 2021年申报“全年一次性奖金”的机会还存在！若为 2021 年，那就说明你已享受过政策截止前的最后一次申报机会了。因为一个人一个纳税年度内只能享受一次年终奖个税优惠政策。
如果不清楚 2020 年年终奖的税款所属期的归属年度，可以通过“个人所得税”APP 进行查询。
查询步骤如下：
打开“个人所得税”APP→点击“我要查询”→点击“收入纳税明细查询”→选择对应的“年度”，比如 2020 年，点击“查询”→在“所得项目小类”中找到“全年一次性奖金收入”→点击查看具体信息，查看税款所属期就可以了。
全年一次性奖金个税优惠政策有助于降低综合所得中等收入人群税负，也有助于共同富裕，对于该政策能否延续，小斯和大家一起拭目以待。
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